取り組み



◇ 人事教育研修②


2020.12.24

 12月19日、人事教育研修の第2弾を行いました。今回の研修の対象は入社7年以上の中堅社員の部、入社6年未満の社員の部に分かれて行いました。現在チタジュウグループは社員数99名、平均年齢36年となっております。若い社員も増え、今後のチタジュウグループを担っていくにあたり、社員の成長は必要不可欠です。この先50年、100年と継続していける企業を目指して、社員一人ひとりが意識をもち、会社とともに成長していきます。



◇ 人事教育研修①


2020.12.5

 11月21日、社員教育の一環として人事教育研修を行いました。2020年度はグループとして【人財育成】に注力するため、全社員を対象にそれぞれの立場にあった研修を実施しました。

第一弾は役職者(部長・課長)と役員を対象に行いました。社員全員がそれぞれの役割を理解し価値観の共有ができる組織を目指していきます。



◇ 株式会社トーシン様ご来社


2020.11.25

 116日、大阪府柏原市にて製品に『表面処理加工』を施す企業の株式会社トーシン様が、訪問研修の為、チタジュウグループにご来社されました。チタジュウ建材の朝礼の視察と懇談、また各社への訪問視察が行われました。懇談では5S活動を通し、意識改革や意識統一を進めるという共通点から互いに共感する事も多く、異業種ではありますが、進むべき方向性は同じであることを知り、心の距離が縮まったことから、一歩踏み込んだ話し合いを行うことができました。真剣な話から笑いがある穏やかな話など、お互いを刺激し合う素晴らしい意見交換の場となりました。また機会があれば是非交流させていただきたいです。

株式会社トーシン

《設立》平成8年5月 《事業内容》総合表面処理加工

主要取引先》YKK株式会社 / 株式会社シマノ / パナソニック株式会社 / 大宝工業株式会社 / 嶋田プレシジョン株式会社